Сервис подработки рядом с домом "Моя смена" (ГК Verme) представила мобильное приложение для заказчиков. Приложение стало доступно в конце 2025 года и демонстрирует стабильный рост аудитории, составляющий в среднем 35% ежемесячно. Основная цель продукта — помочь представителям малого и среднего бизнеса, которым требуется временный персонал.
Крупные заказчики продолжают использовать десктопную версию сервиса "Моя смена". Новое мобильное приложение кардинально упростило путь от момента возникновения потребности в персонале до выхода самозанятого на смену. Это стало ключом к успешному выходу на рынок малого и среднего предпринимательства, где оперативное управление бизнесом критически важно.
Теперь весь процесс занимает всего несколько шагов: регистрация в приложении, принятие акцептованной оферты, оплата услуги и размещение заказа на смены. Обычно подбор исполнителя завершается в течение 24 часов, а при срочной необходимости смену можно закрыть в формате "день в день".
Сейчас мобильная версия ориентирована на заказчиков из сферы малого и среднего бизнеса, таких как небольшие франчайзи в ритейле, логистике и HoReCa. Эти компании чаще всего ищут временных сотрудников на позиции продавцов, консультантов, грузчиков, разнорабочих, складских работников (комплектовщиков, сборщиков, маркировщиков), а также клинеров и кухонных помощников в заведениях общепита.
Мобильное приложение включает систему рейтинга исполнителей и функцию добавления их в "Избранное". Это позволяет бизнесу создавать пул надежных исполнителей и сотрудничать с проверенными людьми. При публикации новых смен уведомления сначала получают избранные исполнители. Смена открывается для всех пользователей только если они недоступны. Контроль качества обеспечивает система арбитража смен, помогая предпринимателям фиксировать результаты работы и защищать свои интересы в спорных случаях.
Для самозанятых функционал сервиса не изменился. В мобильной версии они видят все доступные смены, включая предложения от крупных заказчиков, использующих десктопную версию.
Представители сервиса подчеркивают, что рынок труда меняется. Нехватка кадров ощущается всеми, но для малого и среднего бизнеса она особенно остра. Часто у них нет ресурсов для быстрого поиска замены при невыходе сотрудника, а простой означает потерю выручки. Самостоятельный поиск временного персонала обычно дороже работы через платформу из-за затрат времени и средств на подбор, проверку и оформление. Платформенная модель дает мгновенный доступ к верифицированным исполнителям именно тогда, когда они нужны, помогая бизнесу гибко управлять затратами на персонал.
Источник: biz.cnews.ru
