Анализ рынка труда в автомобильной сфере выявил позитивную динамику: по итогам первой половины 2024 года количество вакансий для профильных специалистов возросло на 17% в годовом сопоставлении. Среднее вознаграждение составило 86 183 рублей за полный рабочий день, что на 16% выше прошлогодних предложений.
Наибольший рост востребованности демонстрируют детилеры (+59%) и автослесари (+57%), где спрос удвоился. Также зафиксирован существенный прирост позиций для автоэлектриков (+47%), автомехаников (+38%) и шиномонтажников (+20%).
Лидеры по востребованности в автобизнесе
Наиболее активную потребность рынок труда предъявляет к техническим специалистам по обслуживанию транспорта. В частности, набор таких сотрудников на ключевых игроков рынка увеличился на 48% за шесть месяцев.
Расширение сервисных сетей требует роста штата: к концу года планируется увеличение технического персонала на 70%. Эксперты отмечают высокий спрос на автослесарей, автомаляров и автоэлектриков при среднем росте зарплат в автокомпаниях на 30%. Специализация по китайским маркам дополняет потребность в универсальных мастерах.
Топ оплачиваемых специальностей
Автоэлектрики возглавили рейтинг доходности с предложениями в 113 240 рублей (+36%). На втором месте – мастера по покраске (103 725 ₽, +20%), замыкают тройку автомеханики (99 892 ₽, +25%).
Отрасль демонстрирует лидерство по зарплатным предложениям, особенно на фоне технологической сложности современных авто. Услуги детейлинга и слесарного ремонта стали особенно востребованы в связи с трендом на продление жизненного цикла машин. Работодатели усиливают мотивацию: вакансий со льготами в секторе стало больше на 45%.
Экспансия каршеринговых сервисов сопровождается инвестициями в инфраструктуру обслуживания. Рост флота до 30 000 единиц и удвоение числа СТО создают условия для увеличения операционной эффективности, что требует привлечения высококвалифицированного персонала для гарантированно качественного сервиса.
Источник: biz.cnews.ru
